BENEFICIO PARA CASI
5.000 HIJOS E HIJAS DE TRABAJADORES
Este jueves 28 de septiembre la gestión del intendente
Fabián Ríos activará el cronograma de liquidación de haberes, que incluirá el
segundo aumento del 2017 en las Asignaciones Familiares que registrarán una
suba interanual del 46%. La Asignación por Adopción subirá a $9.863, Por Hijo
con Discapacidad aumentará a $4.606, por Matrimonio llegará a $2.466, por
Nacimiento subirá a $1.646, por Hijo llegará a $1.412, la Ayuda Escolar
alcanzará a $1.182 por cada hijo
escolarizado. Estos valores son los más altos de Corrientes y en algunos
casos casi triplica a los montos pagados por el Gobierno Provincial. La
Municipalidad de Corrientes también paga el el piso salarial más alto de la
Provincia de Corrientes.
Con la liquidación de los haberes del presente mes, la
gestión del intendente Fabián Ríos volverá a ratificar su condición de ser la
administración pública (en este caso municipal) en abonar a sus empleados las
Asignaciones Familiares más altas de la Provincia de Corrientes.
Este 28 de septiembre comenzará el pago de sueldos a los
trabajadores municipales que incluirá el segundo aumento del 2017 en las
Asignaciones Familiares, que suman una suba interanual del 46% y una mejora
acumulada del 69% en los últimos dos años.
El primer día de cronograma se abonará al personal del
programa social con trabajo Neike Chamigo, mientras que el 29 será el turno de
los operarios de Higiene Urbana. Continuará el lunes 2 de octubre con el piso
salarial municipal de $9.105, que también es el más alto de la Provincia de
Corrientes.
El martes 3 se abonará hasta la suma de $11.500, el
miércoles 4 se pagará hasta $14.000, el jueves 5 hasta $18.000, mientras que el
viernes 6 al resto de la nómina salarial. El 13 de octubre se abonará a las
autoridades superiores del Departamento Ejecutivo Municipal y del Honorable
Concejo Deliberante.
MÁS AUMENTO EN ASIGNACIONES FAMILIARES
Las Asignaciones Familiares para los municipales
capitalinos, que se abonarán con el segundo aumento del año -el primero fue en
marzo último- incluirá una mejora del 13% y acumularán una suba interanual del
46% (comparado con igual mes de 2016).
El incremento en las Asignaciones Familiares se encuentran
en concordancia con los nuevos valores establecidos por la Administración
Nacional de Seguridad Social (ANSeS), beneficiando a casi 5.000 hijos e hijas
de trabajadores y trabajadoras comunales.
De esta manera, y a modo de ejemplo, se citan algunos
apartados testigos de este ítem salarial:
-Por Adopción subirá a $9.863 (suba interanual del 46%,
aumento acumulando del 69% desde junio 2015)
-Por Hijo con Discapacidad aumentará a $4.606 (suba interanual
del 46%, aumento acumulando del 69% desde junio 2015)
-Por Matrimonio llegará a $2.466 (suba interanual del 46%,
aumento acumulando del 69% desde junio
2015)
-Asignación por Nacimiento llegará a $1.646 (suba interanual
del 46%, aumento acumulando del 69% desde junio 2015)
-Por Hijo llegará a $1.412 (suba interanual del 46%, aumento
acumulando del 69% desde junio 2015)
-La Ayuda Escolar alcanzará a $1.182 por cada hijo (suba
interanual del 46%, aumento acumulando del 69% desde junio 2015)
CRONOGRAMA PAGO DE HABERES / SEPTIEMBRE 2017
28/09 Neike Chamigo
29/09 Higiene Urbana
2/10 Hasta $9.105
3/10 Hasta $11.500
4/10 Hasta $14.000
5/10 Hasta $18.000
6/10 Hasta
finalizar
13/10 Autoridades
Superiores
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